Оплата праці - пріоритетний напрямок наглядової діяльності прокуратури на 2013 рік

Одним із головних пріоритетів, визначених Генеральною прокуратурою України у здійсненні наглядової діяльності на 2013 рік, є захист прав громадян на оплату праці.

 Статтею 24 Закону України «Про оплату праці» встановлено, що заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні не рідше двох разів на місяць через проміжок часу, що не перевищує шістнадцяти календарних днів.

Однак, нажаль, на підприємствах нашого міста з різних причин продовжують періодично виникати заборгованості по заробітній платі. Часто керівники підприємств приховують заборгованість по заробітній платі та не відображають її у  звітах до органів статистики та Пенсійного фонду України.

Так, прокуратурою міста в період з 01 грудня 2012 року по 20 березня 2013 року проведено 6 перевірок дотримання вимог законодавства про оплату праці на підприємствах міста, під час яких виявлялась прихована заборгованість по виплаті зарплати. За результатами перевірок прокуратурою міста порушено 6 кримінальних проваджень за фактом безпідставної невиплати заробітної плати більше ніж за один місяць  за ознаками злочину передбаченого ч. 1 ст. 175 КК України, з них 4 вже у поточному році. На ряді підприємств заборгованість по заробітній платі перед працівниками була погашена, лише після проведених прокуратурою  перевірок та порушень кримінальних проваджень. Для прикладу, майже одразу після втручання прокуратури міста в повному обсязі погашена заборгованість по заробітній платі працівникам ТОВ «Інтер-ГТВ» (1 004, 6 тис. грн.), КВП КП «Білоцерківбуд» (142,9 тис. грн.).

Однак, попри вжиті прокуратурою міста заходи, станом на 20 березня поточного року заборгованість по заробітній платі на підприємствах міста залишається та становить 442,2 тис. грн.

Боржниками є наступні підприємства: ТОВ «Інтер-ЦВЗВ» (334,9 тис. грн.), ТОВ «Поліс» (75 тис. грн.) та Білоцерківська філія ПАТ ВНЗ «МАУП» (32, 2 тис. грн.). Факти невиплати заробітної плати на вказаних  підприємствах виявлені під час перевірок проведених прокуратурою міста із залученням спеціалістів Територіальної державної інспекції з питань праці. По кожному підприємству  порушено кримінальне провадження за фактом безпідставної невиплати заробітної плати.

Прокуратурою міста і надалі будуть вживатись заходи та проводитися перевірки з метою виявлення фактів приховування заборгованості по заробітній платі та недопущення порушення прав працівників на оплату праці.

Хочу звернути увагу роботодавців, що заробітна плата працівникам виплачується в першу чергу незалежно інших виплат чи фінансового стану підприємства. Крім того нагадую, що безпідставна невиплати заробітної плати більше ніж за один місяць є злочином та може каратись відповідно до положень ч. 1 ст. 175 КК України позбавленням волі на строк до 2 років. 

Прокурор міста Біла Церква
старший радник юстиції                                                             Г. Мельник