Пенсія за вислугу років працівникам освіти та охорони здоров’я

 

Підстави для призначення пенсії за вислугу років працівникам освіти, охорони здоров’я та соціального забезпечення виникають за наявності у них спеціального стажу за переліком, затвердженим Кабміном (п. «е» ст. 55 Закону України від 05.11.1991 р. № 1788-ХІІ «Про пенсійне забезпечення», далі – Закон № 1788).
Скористатися таким правом можуть працівники, які працюють у закладах, включених до Переліку закладів і установ освіти, охорони здоров’я та соціального захисту і посад, робота на яких дає право на пенсію за вислугу років, затвердженого постановою КМУ від 04.11.1993 р. № 909.
Крім того, згідно із статтею 7 Закону № 1788, пенсії за вислугу років призначаються при залишенні роботи, яка дає право на цю пенсію.
Законом України від 02.03.2015 р. № 213-VIII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо пенсійного забезпечення» було внесено зміни      ( з 01.04.2015 р.) в п. «е» ст. 55 Закону № 1788 і затверджено необхідний стаж роботи для виходу на такий вид пенсії, а саме:
з 1 квітня 2015 року по 31 березня 2016 року - не менше 25 років 6 місяців;
з 1 квітня 2016 року по 31 березня 2017 року - не менше 26 років;
з 1 квітня 2017 року по 31 березня 2018 року - не менше 26 років 6 місяців;
з 1 квітня 2018 року по 31 березня 2019 року - не менше 27 років;
з 1 квітня 2019 року по 31 березня 2020 року - не менше 27 років 6 місяців;
з 1 квітня 2020 року по 31 березня 2021 року - не менше 28 років;
з 1 квітня 2021 року по 31 березня 2022 року - не менше 28 років 6 місяців;
з 1 квітня 2022 року по 31 березня 2023 року - не менше 29 років;
з 1 квітня 2023 року по 31 березня 2024 року - не менше 29 років 6 місяців;
з 1 квітня 2024 року або після цієї дати - не менше 30 років.
Проте, Законом України від 24.12.2015 р. № 911-VIII «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України » знову внесено зміни в п. «е»   ст. 55 Закону  № 1788, яким вже передбачається вік виходу на пенсію за вислугу років, а саме:
50 років - які народилися з 1 січня 1966 року по 30 червня 1966 року;
50 років 6 місяців - які народилися з 1 липня 1966 року по 31 грудня 1966 року;
51 рік - які народилися з 1 січня 1967 року по 30 червня 1967 року;
51 рік 6 місяців - які народилися з 1 липня 1967 року по 31 грудня 1967 року;
52 роки - які народилися з 1 січня 1968 року по 30 червня 1968 року;
52 роки 6 місяців - які народилися з 1 липня 1968 року по 31 грудня 1968 року;
53 роки - які народилися з 1 січня 1969 року по 30 червня 1969 року;
53 роки 6 місяців - які народилися з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1969 року;
54 роки - які народилися з 1 січня 1970 року по 30 червня 1970 року;
54 роки 6 місяців - які народилися з 1 липня 1969 року по 31 грудня 1970 року;
55 років - які народилися з 1 січня 1971 року".
Слід зазначити, що якщо особа станом на 01.04.2015 р. мала 25 років спеціального стажу або станом на 01.01.2016 р.  – 25 років 6 місяців, пенсія за вислугу років призначається незалежно від віку.
Особливості пенсії за вислугу років:
- отримувати пенсію за вислугу років та одночасно працювати на посадах, які дають право на пенсію за вислугу років пенсіонер не має права;
- можливо призупинити виплату пенсії в зв’язку з працевлаштуванням за спеціальністю: для цього необхідно надати відповідну заяву та копію трудової книжки з відповідним записом про прийняття на посаду (витяг з наказу) до управління Пенсійного фонду України;
- у разі звільнення, виплата пенсії буде поновлена з дня наступного за днем звільнення з роботи за спеціальністю: для цього слід звернутися до того ж управління Пенсійного фонду України з трудовою книжкою та подати відповідну заяву;
- проводити перерахунок пенсії по ст. 42 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» (перерахунок пенсії по стажу та заробітній платі для працюючих пенсіонерів) можливо лише при досягненні пенсійного віку по ст. 26 зазначеного закону.

       О.П. Бурімська, начальник відділу
       обслуговування  громадян управління
       Пенсійного фонду України у місті
       Білій Церкві Київської області